Senior Recruitment Specialist
Resto Elsa Coffee ยท ๐ Tangerang ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Resto Elsa Coffee sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Senior Recruitment Specialist, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari dan merekrut talenta terbaik untuk perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu dalam proses rekrutmen yang efektif. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Melakukan penelitian dan mencari kandidat potensial untuk posisi yang tersedia.,Membuat dan mengelola database kandidat.,Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan rekrutmen.,Membuat dan mengelola jadwal wawancara dan proses rekrutmen.,Membuat laporan dan analisis tentang proses rekrutmen.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi rekrutmen.,Memastikan proses rekrutmen sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Recruitment Specialist atau posisi terkait.,Memahami dan mempraktikkan prinsip-prinsip rekrutmen yang baik.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Pengalaman menggunakan sistem rekrutmen online dan perangkat lunak rekrutmen.,Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.,Pengalaman dalam industri makanan dan minuman adalah nilai tambah.,Memiliki sertifikasi dalam bidang rekrutmen adalah nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mencari dan merekrut talenta terbaik.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkoordinasi dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan untuk membuat dan mengelola jadwal wawancara dan proses rekrutmen.Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis tentang proses rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen.Kemampuan untuk memastikan proses rekrutmen sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang