Learning Development

PT Sinergi Cendana · 📍 Binjai, Sumatera Utara · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 per month
PT Sinergi Cendana adalah perusahaan yang bergerak di bidang konsultan manajemen dan pengembangan sumber daya manusia. Kami sedang mencari seorang Learning Development untuk bergabung dengan tim kami di Binjai, Sumatera Utara. Learning Development akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Merancang dan mengembangkan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.,Melakukan evaluasi dan penilaian terhadap program pelatihan yang telah diimplementasikan.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan program pelatihan dapat diimplementasikan dengan baik.,Mengadakan workshop, seminar, dan pelatihan lainnya untuk meningkatkan keterampilan karyawan.,Mengumpulkan dan menganalisis data pelatihan untuk meningkatkan efektivitas program pelatihan.,Memberikan laporan berkala kepada manajemen tentang perkembangan dan hasil dari program pelatihan.,Mengembangkan strategi dan rencana untuk pengembangan sumber daya manusia yang berkelanjutan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Pendidikan dan Pengembangan Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang Learning Development atau pengembangan sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang teori dan praktik dalam pengembangan sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis yang baik untuk menganalisis data dan memberikan rekomendasi.,Memiliki kemampuan presentasi yang baik untuk menyampaikan informasi kepada berbagai tingkat manajemen.,Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris yang baik.

🛠️ Keahlian

Kemampuan dalam merancang dan mengembangkan program pelatihan.Kemampuan dalam melakukan evaluasi dan penilaian program pelatihan.Kemampuan dalam mengkoordinasikan dengan berbagai departemen.Kemampuan dalam mengadakan workshopseminardan pelatihan.Kemampuan dalam menganalisis data pelatihan.Kemampuan dalam memberikan laporan berkala kepada manajemen.Kemampuan dalam mengembangkan strategi dan rencana pengembangan sumber daya manusia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait