Lead HR Officer

PT Bhakti Usaha · 📍 Bintaro, Banten · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
PT Bhakti Usaha adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan komitmen tinggi untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan. Kami sedang mencari seorang Lead HR Officer yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan memimpin dan mengembangkan strategi HR yang efektif untuk mendukung pertumbuhan perusahaan. Lokasi kerja di Bintaro, Banten dengan gaji yang dapat dinegosiasikan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Memimpin dan mengelola tim HR untuk mencapai tujuan perusahaan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Membuat dan merevisi kebijakan HR yang sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.,Melakukan rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan baru.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kinerja.,Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karier karyawan.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku di bidang HR.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Officer atau posisi serupa di perusahaan besar.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan yang berlaku di bidang HR.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki pengalaman dalam mengelola tim HR dan mengembangkan strategi HR.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk memimpin dan mengelola tim HR.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi HR.Kemampuan untuk membuat dan merevisi kebijakan HR.Kemampuan untuk melakukan rekrutmenseleksidan onboarding karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karier karyawan.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan yang berlaku di bidang HR.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait